Confie em quem entende de administração condominial!
Veja o que podemos realizar por você!
• Administração
• Recursos Humanos
• Cobrança
• Contabilidade (Oriente Contabilidade)
ATENDIMENTO PERSONALIZADO
- Para maior agilidade e comodidade, o condomínio será atendido por um consultor exclusivo.
- Controle mensal de toda a documentação contábil, mantendo-a rigorosamente em dia, sempre a disposição do Síndico e dos condôminos.
- Todos os meses são enviados aos condôminos extratos de contas das receitas e despesas.
- Elaboração de previsão orçamentária, quando solicitado, a fim de manter equilibrada a situação financeira do condomínio.
DEPARTAMENTO COBRANÇA
- Todas as taxas condominiais, rateios extras e para fundos de obras são cobrados através de Boletos Bancários regulamentado pelo Banco Central que será remetido aos condôminos e que poderá ser pago, até o vencimento, em qualquer agência bancária.
- Possuímos assessoria jurídica própria permanente, altamente especializada em questões imobiliárias, permitindo-nos elaborar e regularizar convenções, registros e demandas judiciais, cujas custas serão analisadas caso a caso.
- Oferecemos gratuitamente consultas e orientações nas questões atinentes ao condomínio.
PRESTAÇÃO DE CONTAS
- Oferecemos tranquilidade ao síndico e condôminos através de um sistema próprio de informática com terminais em todos os departamentos da empresa, mantendo a contabilidade diariamente atualizada, para controle dos saldos através de balancetes.
DEPARTAMENTO PESSOAL
- Departamento pessoal totalmente informatizado, para elaboração de folha de pagamentos, adiantamentos de salários, férias, e encargos sociais e trabalhistas e rescisões.
- Os funcionários do condomínio, a critério do síndico, receberão através do cartão–salário, o serviço permite o saque em qualquer agência do banco em que o condomínio mantiver conta corrente (24 horas).
- Efetuamos a compra e a distribuição dos vales-transportes;
- Cadastro e manutenção de registro de empregados;
- Elaboração de contratos de experiência;
- Procedimentos para formalização de admissão e demissão;
- Cadastro do funcionário: PIS;
- Preenchimento do Livro de Registro ou de FRE;
- Registro em CTPS; Elaboração da Folha de Pagamentos de Salários com a emissão de holerites;
- Elaboração das guias de recolhimento dos encargos sociais e tributos afins: FGTS, INSS, IRRF e obrigações sindicais;
- Atendimento às obrigações acessórias CAGED/RAIS/DIRF;
- Manutenção e controle sobre a concessão e pagamento de férias normais ou coletivas a funcionários;
- Elaboração das rescisões e GRFC bem como acompanhamento junto ao Ministério do Trabalho e Sindicatos;
- Elaboração de documentos para requerer benefícios junto ao INSS: CAT e RCS;
- Acompanhamento de Acordos e Dissídios Coletivos
